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営業マンの価値行動比率は、わずか20-40%

そんなことはないと、思われるかもしれませんが、事実なのです。
今まで、多くの企業で、価値業務(商談等)の時間割合を集計しましたが、
上記範囲内になるのです。
要するに、1日の60-80%は、非価値業務ということです。

この実態(問題)にメスを入れるのが、コンサルメニュー『営業生産性の向上』です。
製造業で、工場の『ムダとり』をやっていない企業は、ほとんどありません。
それに対して、営業部門での『ムダとり』は、ほとんど実践されていないのです。
その結果、営業現場には、ムダだらけ!
次の8つのムダが、はびこっているのです。

ムダ1 営業活動の量を調整する 『ムダ』
ムダ2 行くべき訪問先へ行かない 『ムダ』
ムダ3 営業プロセスが見えない 『ムダ』
ムダ4 1日の行動パターンが決まっていない 『ムダ』
ムダ5 成功事例が共有化できていない 『ムダ』
ムダ6 個人の弱点が明確になっていない 『ムダ』
ムダ7 間接業務(内勤)が多い 『ムダ』
ムダ8 必要な情報や資料を探す 『ムダ』

成功ノウハウで、8つのムダを徹底排除し、下記状況をつくります。


売上にあまり貢献しない仕事(非価値)を減らす!
売上に貢献する仕事(価値)の時間を増やす!
売上に貢献する仕事(価値)の質を上げる!


長期間放置されたムダは、頑固ですが、
このムダを、シンプルなツールで、
スピーディにとっていきます。
主要なツールは、3ヶ月もあれば構築・運用できます。
3ヵ月後には、営業マンの行動が確実に変わります。


営業マン行動の『量と質』が上がれば、当然、『売上』は上がります

営業現場に、はびこる8つのムダを排除する『仕組み』で、
下記を実現できます。

1. 営業マンの活動量が、数字で見えるようになる
2. 営業マンが自分で、営業活動を客観的に、分析できる
3. 顧客ランク別の訪問実績を、シンプルに分析できる
4. 売上(受注)決定要素を、わかりやすく体系化できる
5. なぜ、売上が上がらないかを、営業マン行動項目で簡単に分析できる
6. 全営業マンの基本となる、最適行動パターンを作成できる
7. 営業活動に必要な情報を、継続して簡単に蓄積していくことができる
8. 営業ノウハウの個人持ち問題を、解決できる
9. 個人の弱点を、行動・動作レベルで、チェックシートを活用して発見できる
10. 3ヶ月単位での、スキルアップ判定ができる

売上低迷で、お悩みであれば、

お気軽に、

私が、問題解決法を真剣に考え、回答いたします。

     

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